در جهان کنونی که همه چیز در حال تحول و پیشرفت است نروم تحول در زمینه های مختلف اقتصادی و دیگر زمینه ها برای تمام کشورها لازم و ضروری می باشد و حتی یکی از واجبات مهم برای بقای کشورها در زمینه فعالیت های اقتصادی در عرصه بین المللی می باشد با توجه به وجود سازمانی به نام سازمان تجارت جهانی عضویت و 154 کشور جهان در این سازمان و آزادسازی تجاری در زمینه های مختلف در این کشورها لازم است که اهمیت این سازمان جهانی و مزایا و معایب عضویت در این سازمان مورد بحث قرار گیرد و همچنین به نقش ایران و مزایا و معایب آن در عضویت به این سازمان خواهیم پرداخت و همین طور که می دانیم این سازمان حوزه های مختلفی را در زمینه های مختلف تجاری مورد بررسی قرار می دهد. از جمله 3 حیطه مهم در زمینه خدمات، کالا، و مالکیت که هر کدام از این حوزه ها خود به شاخه های مختلفی تقسیم می گردند.
ساخت توربین های برق آبی، در قالب پاورپوینت و در 40 اسلاید شامل گزارش پروژه های اجرا شده، چهار واحد توربین 250 مگاواتی توسعه مسجد سلیمان، چهار واحد توربین 250 مگاواتی گتوند علیا، چهار واحد توربین 250 مگاواتی کارون4، چهار واحد توربین 250 مگاواتی سیاه بیشه، گزارش پروژه های در دست اجرا، سه واحد توربین
دسته بندی: مهندسی عمران » نیروگاه
تعداد مشاهده: 690 مشاهده
فرمت فایل دانلودی: rar
فرمت فایل اصلی: pptx
تعداد صفحات: 40
حجم فایل: 14,506 کیلوبایت
ساخت توربین های برق آبی
در قالب پاورپوینت و در 40 اسلاید شامل:
گزارش پروژه های اجرا شده:
چهار واحد توربین 250 مگاواتی توسعه مسجد سلیمان
چهار واحد توربین 250 مگاواتی گتوند علیا
چهار واحد توربین 250 مگاواتی کارون4
چهار واحد توربین 250 مگاواتی سیاه بیشه
گزارش پروژه های در دست اجرا:
سه واحد توربین 160 مگاواتی سیمره
سه واحد توربین 3.5 مگاواتی آزاد
آشنایی با فرآیند ساخت توربین آبی:
مشخصات توربین های ساخت داخل
اجزای اصلی ساخت داخل توربین
لوله مکش
محفظه توربین
محفظه حلزونی
رینگ ثابت
رینگ تحتانی
پوشش فوقانی
رینگ تنظیم
شفت توریبن
اقدامات قبل از ساخت تجهیزات توربین
اقدامات حین ساخت تجهیزات توربین
تنوع متریال مورد استفاده در قطعات توربین
تنوع فرآیندی در ساخت تجهیزا
فرآیند عملیات اولیه
فرآیند مونتاژ
فرآیند جوشکاری
رینگ ثابت
فرآیند عملیات حرارتی
فرآیند ماشین کاری
رینگ تحتانی
پوشش فوقانی
مونتاژ کارخانه ای
مونتاژ کارخانه ای توزیع کننده
موناژ کارخانه ای محفظه حلزونی
مونتاژ کارخانه ای لوله مکش
سندبلاست و رنگ
بازرسی نهایی و تحویل قطعات به کارفرما
بسته بندی و حمل و نقل
محدودیت ها و راهکارها
فرمت فایل: WORD قابل ویرایش تعداد صفحات: 190 فهرست مطالب: فصل اول. 1 1-1 مقدمه. 2 1-2- بیان مسئله. 4 1-3- اهمیت و ضرورت پژوهش… 8 1-4- اهداف پژوهش… 10 1-5- فرضیه های پژوهش… 10 1-6- متغیرها و تعاریف آنها 11 1-6-1 تعاریف نظری متغیرها 11 1-6-2 تعاریف عملیاتی متغیرها 12 1-7- تعاریف اصطلاحات.. 13 فصل دوم: پیشینه تحقیق. 15 2-1 شخصیت.. 16 2-2 تعاریف شخصیت.. 16 2-3 حوزه های شخصیت.. 18 2-3-1 ساختار 19 2-3-2 فرآیند. 19 2-3-3 رشد و نمو 20 2-3-4 آسیب شناسی روانی و تغییر رفتار 22 2-4 مضامین عمده در نظریه شخصیت.. 22 2-4-1 وحدت رفتار و مفهوم خویشتن. 24 2-4-2 سطوح مختلف آگاهی و مفهوم ناهشیار 25 2-4-3 رابطه بین شناخت، عواطف و رفتار مشهود 26 2-4-4 اثرات گذشته، حال و آینده بر رفتار 26 2-5 نظریه های شخصیت.. 27 2-5-1 نظریه روان کاوی در شخصیت.. 27 2-5-2 زیگموند فروید 27 2-5-3 نظریه روان پویشی فروید(روانکاوی در شخصیت): 29 2-5-4 سطوح شخیت: هشیار3، نیمه هشیار2 و ناهشیار 29 2-5-5 ساختار شخصیت: نهاد، من و فرامن. 30 2-6 نظریه نوروان کاوی. 33 2-6-1… کار گوستاو یونگ 33 2-6-2 نکات برجسته ی نظریات یونگ.. 36 2-7 روان شناسی فردی. 36 2-7-1… آلفرد آدلر 36 2-7-2 بررسی نظریات آدلر 37 2-8 نظریه اختلالات شخصیتی. 39 2-8-1 کارن هورنای. 39 2-8-2 بررسی نظریات هورنای. 40 2-9 نظریه روان پزشکی بین فردی. 41 2-9-1… هری استاک سالیوان. 41 2-9-2 بررسی نظریات سالیوان. 42 2-10… تظریه پدیدار شناختی (فرد- محور) 43 2-10-1 کارل راجرز… 43 2-10-2 بررسی نظریات و کارهای راجرز 44 2-10-3 تشکیل رویکرد پدیدار شناختی راجرز 45 2-10-4 ساختار شخصیت از دیدگاه راجرز 46 2-11… نیازهای زیستی و روانی در پیدایی شخصیت.. 47 2-11-1آبراهام مازلو… 47 2-12… نظریه رویکرد صفات در شخصیت.. 48 2-12-1گوردون آلپورت… 48 2-12-2 بررسی نظریات آلپورت.. 49 2-13 نظریه چندبعدی شخصیت.. 51 2-13-1هانس ج آی سنک… 51 2-13-2بررسی نظریات آیسنک… 52 2-13-3 ابعاد اساسی شخصیت.. 53 2-14… نظرریه رویکرد تحلیلی عاملی صفات.. 54 2-14-1ریموند کوته… 54 2-14-2 بررسی نظریات کتل در شخصیت.. 54 2-15… نظریات رابطه شغل و شخصیت.. 56 2-15-2 شخصیت نوع A.. 59 2-15-3 شخصیت نوع B.. 60 2-16 بررسی چند خصوصیت شخصیتی در شغل. 62 2-16-1 اثر کانون کنترل. 62 2-16-2 ماکیاول گرایی 63 2-16-3 مناعت طبع یا عزت نفس. 65 2-16-4 سازگاری با موقعیت.. 66 2-16-5خطر پذیری… 67 2-17 شخصیت از دیدگاه اسلام و قرآن. 68 2-17-1… شخصیت در قرآن. 69 2-18 تیپ شناسی. 71 2-19 نظریه های تیپ شناسی. 73 2-19-1 زندگینامه. 73 2-19-2نظریات رورشاخ در سنجش شخصیت… 74 2-19-3 تیپ شناسی در تست رورشاخ. 75 2-20… ظریه ساخت بدن و خلق وخوی. 76 2-21 نظریه شلدن (ریخت شناسی) 78 2-22 نظریه تیپ گال و جمجمه شناسی روانی: 79 2-23 تیپ شناسی یونگی. 79 2-23-1 اساس درک واقعی ذهنی از نظر یونگ.. 79 2-23-2 کارکردهای غیر عقلانی. 80 2-23-3 کارکردهای عقلانی. 80 2-23-4 روابط کارکردی. 81 2-23-5 انواع کارکرد 82 2-23-6 تیپ های روان شناختی یونگ.. 84 2-23-7 توصیف تیپ های شانزده گانه. 85 2-23-8 اهمیت شناخت تیپ های روانشناختی. 90 2-23-9 نقد تیپ شناسایی یونگی. 91 2-24 اثر بخشی 93 2-25 شاخصهای اثربخشی از دیدگاههای مختلف.. 94 2-25-1 کمرون و ویتون: 94 2-25-2 سی شور: 95 2-25-3 آرجریس: 95 2-25-4 پیترز وواترمن: 95 2-25-5 مالفورد: 96 2-25-6 بس و هرسی – بلانچارد 97 2-25-7 هوی و میکسل و چستر بارنارد 97 2-25-8 کالدول و اسپینکس… 97 2-25-9 لوتانز و همکارانش… 97 2-25-10 دیدگاه راجرز و همکاران: 98 2-25-11مطالعات بسکر و چیرنز: 99 2-25- 12 مدل پارسونز: 99 2-26مقایسه ی دیدگاههای ارزشیابی اثر بخشی سازمانی. 100 2-27 نظریات جدید در اثربخشی. 101 2-27-1 مطالعات رابرت واترمن وتام پترز 101 2-28 مدلهای ارزیابی اثربخشی. 102 1- مدل هدف منطقی: که سازمان را در رسیدن به اهدافش کاملا ارزیابی می کند. 102 2-29 نظریه ریچارد ال دفت.. 104 2-29-1 روش مبتنی بر تامین هدف.. 104 2-29-2 روش مبتنی بر تامین منابع. 105 2-29-3 روش مبتنی بر فرآیند درونی. 106 2-29-4 روش مبتنی بر تامین رضایت گروه های ذی نفع. 108 2-30 کارهای دیگران. 110 2-30-1 تحقیقات انجام گرفته در مورد تیپ شناسی یونگی. 110 2-30-1-1 تحقیقات خارج از کشور 110 2-30-1-2 تحقیقات انجام گرفته در داخل کشور 113 2-30-2 اثر بخشی. 118 2-30-2-1 تحقیقات انجام شده در داخل کشور 118 2-30-2-2 تحقیقات انجام گرفته در خارج از کشور 121 2-31 استنتاج و نتیجه گیری. 126 2-32… لگوی نظری پژوهش… 128 فصل سوم: توصیف داده ها.129 3-1 مقدمه. 130 3-2 روش اجرای پژوهش… 130 3-2-1 برآورد حجم نمونه. 131 3-3 ابزار گرد آوری داده ها 132 3-3-1 تاریخچه و توصیف (MBTI) 133 3-3-2 نمره گذاری پاسخنامه. 135 3-3-3 توصیف تیپهای شانزده گانه. 136 3-5 اعتبار پرسشنامه ها 140 3-5-1 اعتبار پرسشنامه شخصیتی، تیپ نمای مایزر – بریگز 141 3-5-2 اعتبار پرسشنامه اثر بخشی: 142 3-5-3 اعتبار درونی پرسشنامه. 143 3-5-4 اعتبار زمانی. 143 3-6 محاسبه روایی: 144 3-6-1 محاسبه روایی پرسشنامه شخصیتی مایرزبریگز 144 3-6-2 محاسبه روایی پرسشنامه اثر بخشی: 146 3-7 روش های آماری. 146 3-8 ویژگی های تحقیق: 146 فصل چهارم: تجزیه و تحلیل داده ها. 147 4-1 تجزیه و تحلیل یافته های تحقیق. 148 4-2 توصیف یافته های تحقیق. 149 4-3 آزمون فرضیات تحقیق. 161 4-3-1 فرضیه فرعی اول. 165 4-3-2 فرضیه فرعی دوم. 166 4-3-3 فرضیه فرعی سوم. 167 4-3-4 فرضیه فرعی چهارم. 168 فصل پنجم: بحث و نتیجه گیری… 169 5-1 هدف و مسائله ی پژوهش… 170 5-2 نتایج فرضیه اصلی. 170 5-3 نتایج مربوط به فرضیه فرعی اول. 172 5-4 نتایج مربوط به فرضیه فرعی دوم. 173 5-5 نتایج مربوط به فرضیه فرعی سوم. 175 5-6 نتایج مربوط به فرضیه فرعی چهارم. 176 5-7 نتیجه گیری کلی. 177 5-8 محدودیتها: 180 5-9 پیشنهادات.. 181 فهرست منابع: 182 منابع انگلیسی. 187 پیوست و ضمائم : 189
قابلیت جوش خوردگی خال جوش اتصالات فلزی غیرمشابه بین فولادهای ضدزنگ و فولادهای زنگ بررسی شد. هدف از این مطالعه تعیین پارامترهای خال جوش اتصالات فلزی غیرمشابه و تعیین ویژگی خواص مکانیکی اتصالات بود. بررسی های متالورژیکی، اندازه گیرهای ریزسختی، آزمایشات پوسته شدن، آزمایشات برش لبه روی لبه، آزمایشات کشش عرضی، و آزمایشات ترک خوردگی تنشی انجام شد.
مشخص شد که در اتصالات فلزی غیرمشابه بین فولاد ضدزنگ و فولاد زنگ پذیر، بار ترک نمونه های تنش عرضی تقریبا 72-78% نمونه های برش لبه رو لبه بود. تکه فلز جوش اتصالات فلزی غیرمشابه کاملا مارتنزیت بود. اما به اندازۀ کافی نرم و شکل بود که نوع شکست در هر دو آزمایش تنش عرضی و برش لبه روی لبه، شکست توپ وار باشد. در مورد آزمایش خستگی خوردگی، اتصالات جوش خوردۀ خال جوش، سطوح مختلف استحکام مواد پایه بر استحکام خستگی خوردگی هیچ تأثیری نداشت. اما بر ضخامت ورق فلزی تأثیر بسزایی داشت. استحکام نمونه جوش خوردۀ خال جوش با افزایش ضخامت ورقۀ فلزی افزاش یافت. پوشش الکتریکی نمونه های آزمون بر خواص خستگی خوردگی اتصالات جوش خوردۀ خال جوش تأثیر نداشت. آزمایشات ترک خوردگی تنشی نشان داد که اتصالات فلزی غیر مشابه فولاد ضدزنگ EN 1. 4318 و فولاد زنگ پذیر روی اندود ZStE260BH نسبت به شکنندگی هیدروژن در محلول کلرید سدیم در دمای 3. 5% اتاق حساس هستند. کراکینگ یا ترک خوردگی قابل قیاس در اتصالات فولاد ضدزنگ در هنگام پیوند کووالانسی به روی نیز مشاهده شد. دلیل شکنندگ هیدروژن جوشهای فلزی غیرمشابه این است که قطعۀ فلزی جوش کاملا مارتنزیت است و پتانسیل خوردگی به دلیل روکش کاری روی کم است.
جوشکاری خال جوش، اتصالات فلز غیرمشابه، فولاد ضدزنگ، فولاد زنگ پذیر، اتصالات جوش خوردۀ خال جوش
جوش های فلزی غیرمشابه در ساختمان جوش خورده معمولا و رایج هستند و عملکرد آنها غالبا برای کارایی کل ساختار ضروری است. جوش خوردگی فلز غیرمشابه شامل اتصال دو یا چند فلز یا آلیاژ مختلف به هم می باشد. چند نوع جوش فلزی غیرمشابه وجود دارد و اتصال فولاد ضدزنگ به فولاد زنگ ناپذر رایج ترین نوع آن است.
افزایش روز افزودن فرضیه رایانش ابری و مفاهیم بدیعی در خصوص سرویس های رایانش ابری، منجر به این گردیده که فعالیت هایی پژوهشی مختلفی در رابطه با انتخاب سرویس ابری عقلانی و با هدف توسعه تکنیک هایی به منظور بهره بردن کاربران از این سرویس رایانش ابری(به وسیله انتخاب سرویس هایی که کارائی بهینه ای را با کمترین هزینه فراهم میسازد) صورت گیرد. رایانش ابری را می توان بستری جدید برای ارائه زیر ساختار محاسباتی دانست، با این هدف که محل زیرساختار محساباتی را به یک شبکه منتقل داد تا بتوان هزینه های نگهداری منابع سخت افزاری و نرم افزاری را کاهش داد. سیستم های رایانش ابری، قادر به ارائه دسترسی به مخزن بزرگی از منابع می¬باشند. منابعی که در سیستم های رایانش ابری فراهم می شود، حجم زیادی از سرویس ها را به وسیله بصری سازی از دید کاربر مخفی میسازد. در این مقاله، دیتا سنتر سرویس ابری به صورت سیستم صف بندی [(M/G/1):(∞/GDMODEL)] و با یک بافر درخواست وظیفه و یک بافر ورودی یک وظیفه که از ظرفیت نامحدودی برخوردار است، مدل سازی شده است.
کلید واژه: رایانش ابری، تحلیل کارائی، زمان پاسخ، نظریه صف بندی، پروسه زنجیر مارکوف